. Если человек с нужными для какого-то вида бизнеса качествами займется именно как раз этим бизнесом, то у него все «попрет».

А если он займется чем-то другим, то будет маяться.

Раньше в школе был такой курс, как «профориентация». Психологи с помощью разных тестов исследовали особенности психики подростков и рекомендовали, куда им лучше пойти для получения удовольствия от работы. А где удовольствие, там и успех.

Все то же можно сказать и про «охоту на олигархов». Охотятся на них многие, а побеждают единицы. Те, кто хорошо понимает, что олигархи только сначала реагируют на престижную внешность, но далее требуются совсем другие качества – здравый ум, умение нормально общаться, умение подчеркивать достоинства своего избранника, достаточная самооценка, общие интересы и прочее.

И все в жизни происходит примерно так.

Какой вывод можно сделать из сказанного?

Отправляясь к какой-то цели, будьте добры соответствовать ей.

А если такого соответствия нет, то поработайте над собой. Сделайте так, чтобы у вас было все то, что является условием победы именно на этом высококонкурентном пути. То есть изменитесь сами в нужную для победы сторону.

А иначе ваша суета будет перерастать в маету.

Умеете хорошо петь или рисовать и хотите на этом построить свой бизнес? Нет проблем, но добавьте к своим талантам умение управлять персоналом, вести переговоры, планировать свою деятельность и контролировать финансы. И тогда у вас все прекрасно сложится.

Или вам нравится программировать, но совсем не интересен маркетинг, продажи, управление персоналом, управление финансами и прочая бизнес-лабуда? Отлично, тогда оставайтесь программистом-фрилансером и позвольте другим с удовольствием заниматься всей этой лабудой. А если вы будете пробовать организовывать свой бизнес, всячески избегая того, что вам не интересно, то из бизнеса ничего не выйдет.

Примерно так все и складывается у большинства предпринимателей.

Обычно люди считают, что, чтобы в чем-то преуспевать, нужно этому научиться.

В целом это правильно. Но это только часть дела. Миллионы людей прошли обучение по бизнес-дисциплинам, но тихо сидят в офисах и выполняют свои должностные инструкции. У них нет «предпринимательского духа». Хотя как исполнители они могут прекрасно себя ощущать и зарабатывать немалые деньги.

Знания важны, но их можно наработать по ходу, по мере возникновения потребности в них. Выдающиеся бизнесмены – тот же Генри Форд, Билл Гейтс, Роман Абрамович и многие другие – не имели высшего образования, когда начинали свой бизнес, и достигли в нем огромных успехов.

А что у них было?

Были внутренние качества, позволившие им в их конкретной ситуации самореализоваться самым лучшим образом. Причем у каждого был свой набор качеств типа: уверенность в успехе, умение рисковать, энтузиазм, увлеченность реализацией какой-то идеи, настойчивость, умение убеждать и так далее.

Значит, что нужно делать?

Сначала, конечно, четко сформулировать свои цели – в соответствии с третьим Принципом.

Затем можно найти того, кто добился успеха на этом пути. Не в целом «удачно вышла замуж», «получил много денег» или «занял хорошую должность», а того, кто, обладая примерно вашими данными и примерно из ваших стартовых условий добился того, о чем вы только мечтаете.

Возможно, вы его не уважаете, поскольку он добился желанной для вас цели «неправильными» путями. Вы-то знаете, что так поступать нельзя, это неправильно. Но у него есть нужный вам результат (должность, деньги, любовь и т. д.), а у вас нет.