Пока они стремятся поменять что-нибудь в своей жизни, причем не важно, что, Прямоугольники не прислушиваются ни к чьему мнению, насколько бы авторитетным для них оно ни было ранее.
Они становятся более ранимыми, понимая, что в их новых принципах, методах, устоях и прочем близкие люди не видят столько хорошего, сколько они сами.
Однако, если мнения дорогих и значимых людей из окружения совпадают с мнением тех, кто выбрал для себя прямоугольник, их радости нет границ. Тем быстрее пройдет сложный период самоопределения. Единственное, что может огорчить как Прямоугольников, так и тех, кому они близки, – это тот факт, что такие перемены, к сожалению, случаются далеко не один раз.
Протестируйте себя: если из пяти предложенных фигур в свою тройку вы включили и прямоугольник, то вполне возможно, что через некоторое время вы перестанете быть Квадратом, например, в пользу Треугольника или Круга. Изменения действительно присущи многим.
Может быть, до этого теста вы просто не подозревали об этом. В них нет ничего плохого, просто это черта вашего характера, только и всего. Вам стоит научиться более благосклонному отношению к самому себе.
Прямоугольники бывают быстрыми, крутыми и, как ранее уже говорилось, очень непредсказуемыми в поведении, что сильно смущает и настораживает окружающих людей, и тогда они вполне осознанно могут стараться избегать, уклоняться от любых контактов с человеком без стержня.
Парадокс же в том, что как раз в момент перехода от одной неустойчивой формы (в которой, кстати, морально очень тяжело находиться) к другой, более подходящей, Прямоугольникам буквально как воздух необходимо общение с другими людьми. Именно этим еще осложняется личностное изменение человека, узнавшего себя в прямоугольнике.
Однако у Прямоугольников обнаруживается много положительных качеств, которые, несмотря на описанные сложности, привлекают к ним людей.
Они любознательны, невероятно пытливы, проявляют живой интерес ко всему происходящему, независимо от того, принимают ли они в этом участие или нет, и, что самое удивительное, смелость!
В этот сложный период Прямоугольники открыты для новых идей, веяний, ценностей, образов мышления, легко усваивают все новое, в том числе и новые правила жизни.
Как и у всякой медали, существует обратная сторона таких перемен и готовности ко всему новому у Прямоугольников. Они чересчур импульсивны, чрезмерно доверчивы и внушаемы, слишком поддаются влиянию извне. В этот период ими очень легко манипулировать.
Кому-то может показаться, что состояние прямоугольности не слишком приятное, но следует помнить, что Прямоугольник – это всего лишь стадия, которая непременно пройдет.
КРУГ
Круг всегда считался мифологическим символом гармонии.
Тот, кто пребывал в полной уверенности, выбирая круг, прежде всего заинтересован в добрых, хорошо налаженных межличностных отношениях. Высшей ценностью для Круга всегда будут люди.
Круги – самые доброжелательные люди из всех пяти предложенных типов личности.
Именно они чаще всего служат тем «скрепляющим составом», который цементирует и скрепляет и рабочий коллектив, и семью, и дружеские компании, т. е. стабилизирует группу. Круги очень коммуникабельны прежде всего потому, что прекрасно умеют слушать. Они обладают достаточно редким сейчас качеством – высокой чувствительностью и развитой эмпатией (способностью сопереживать).
Те, кто выбрал круг, прекрасно разбираются в людях, они умеют «прочитывать» человека и буквально в одну минуту способны распознать обманщика, труса, притворщика. Круги очень переживают, болеют за свой коллектив и поэтому очень популярны среди товарищей по работе. Однако, несмотря на то что Круги прекрасно разбираются в людях, менеджеры, управляющие, руководители в сфере бизнеса из них, как правило, получаются довольно слабые. Это происходит, во-первых, потому, что люди, выбравшие круг, направлены скорее на человека, чем на его деловые качества и на дело вообще. Во-вторых, пытаясь сохранить в рабочем коллективе мир, они предпочтут интересы конкретного человека, нежели интересы предприятия. И изначально избегают занимать твердую позицию и никогда не принимают непопулярные решения.