От хаоса к порядку: Организационный менеджмент на практике

От хаоса к порядку: Организационный менеджмент на практике - Артем Демиденко
Книга "От хаоса к порядку: Организационный менеджмент на практике" представляет собой детальное руководство по управлению организациями в условиях современного динамичного рынка. Автор начинает с обрисовки роли организационного менеджмента как ключевого фактора, который позволяет компаниям достигать своих целей, сохранять конкурентоспособность и адаптироваться к быстрым изменениям. Он подчеркивает, что успешное управление — это не просто процесс, а искусство, требующее стратегического мышления и умения взаимодействовать с различными внутренними и внешними ресурсами. Книга акцентирует внимание на понятии организационного хаоса, его проявлениях и источниках. Различные типы хаоса — от функционального до стратегического и тактического — требуют тщательной диагностики, чтобы понять их влияние на продуктивность и моральный климат в команде. Автор описывает возможные причины хаоса, включая нечеткость ролей, недостаточную коммуникацию и неопределенность в стратегических целях. Во второй части книги особое внимание уделено диагностике беспорядка. Здесь рассматриваются методы, позволяющие идентифицировать существующие проблемы, такие как высокая текучесть кадров и конфликты внутри коллектива. Автор предлагает вовлекать сотрудников в процесс анализа ситуации, что способствует созданию более здоровой корпоративной культуры и улучшению командного взаимодействия. Позиция книги заключается в том, что ясность в распределении ролей и улучшение стратегической коммуникации являются основополагающими для устранения хаоса. Ключевой акцент сделан на систематическом подходе к устранению проблем, где интеграция различных методов диагностики, таких как SWOT-анализ и опросы, позволяют руководству выявить коренные проблемы и адаптировать организационные процессы к изменениям во внешней среде. В итоге, книга демонстрирует, что "управление хаосом" — это коллективная задача, требующая активного участия всех сотрудников, которая не только улучшает управление, но и обеспечивает устойчивость и эффективность компании в современных условиях. Таким образом, "От хаоса к порядку" — это практическое руководство для менеджеров и лидеров, стремящихся создать эффективную и конкурентоспособную организацию, способную к адаптации и устойчивому развитию.
Всего страниц: 82
Отзывы
Добавить отзыв