Игры, в которые играют топы. Роман-тренинг о том, как усилить влияние в компании и построить успешную карьеру

Книга "Игры, в которые играют топы. Роман-тренинг о том, как усилить влияние в компании и построить успешную карьеру" предлагает увлекательное и глубокое исследование корпоративных отношений и карьерных стратегий, основанное на опыте и концепциях, созданных в области бизнес-психологии. В начале книги автор обсуждает важность влияния и развития карьеры в современной корпоративной среде, выделяя личные истории и признания коллег, оказавших на него значительное воздействие. Это подчеркивает, что успех не приходит случайно, и влияние различных факторов играет решающую роль. Книга предназначена для экологически чистых и амбициозных игроков, которые стремятся к карьерным высотам и готовы справиться с интригами и конкуренцией. Читатели смогут оценить, как их личные сценарии жизни и внутренние установки могут быть преградой на пути к успеху. Применяя концепцию Эрика Бёрна, автор помогает идентифицировать эти ограничения и предлагает инструменты для их преодоления, научая читателей "играть" в корпоративные игры, чтобы добиться желаемых результатов и повышения. Сюжет книги разворачивается вокруг главного героя, Алексея, который сталкивается с серьезными испытаниями в своей карьере. Его мечта стать руководителем оказывается под угрозой, когда на повышение назначают Виктора. Это разочарование становится источником эмоциональных конфликтов между Алексеем и его женой Мариной, которая переживает за его амбиции и общее состояние их отношений. Учитывая предшествующий опыт многих мужчин в его семье, Алексей подозревает, что он стал "вечным заместителем", ощущая опасение перед будущим и борьбу с внутренними демонами. В неожиданных обстоятельствах, когда Алексей встречает Анну, директора по персоналу, он начинает осознавать сложные интриги компании и анализировать свои возможности. Их разговор способствует переосмыслению карьеры Алексея, став ключевым моментом, в котором он начинает осознавать необходимость принятия активных решений и ответственности за свою судьбу. Книга не только представляет собой роман, но и может быть воспринята как учебное пособие или тренинг, адаптированное под индивидуальные цели и возможности. Насыщенная полезными советами и примерами, "Игры, в которые играют топы" вдохновляет читателя на активные действия, позволяя не только улучшить карьерные перспективы, но и поднять уровень личного благополучия. Эта история привлекает внимание к важным вопросам самоидентификации, эмоционального интеллекта и карьерного роста в условиях современной корпоративной культуры, предлагая практические инструменты для достижения успеха.