P.S. – Дорогой, мне не нравится в этой позиции.
– Ничего, дорогая, еще 9 999 часов, и тебе обязательно понравится…
Поэтому мой совет, не тратьте время на опровержение дурацких теорий, даже если они очень модные. Просто запомните, что работа не должна человеку нравиться ни через 10, ни через 10 000 часов. Человеку должно нравиться то, сколько он получает за работу и желательно, чтобы это произошло через 160 часов в конце месяца, а не через 10 000 часов через 5 лет.
Дефицитный товар
Я, конечно, могу ошибаться, но мне кажется, что самый дефицитный товар на территории Российской Федерации – это ответственное и порядочное отношение к своему делу.
Мой знакомый решил построить дачу. Он нанял бригаду строителей, оплатил аванс и материалы, они взяли деньги и исчезли. Он нанял другую бригаду, купил и привез материалы, они их украли ночью и исчезли. Он нанял третью бригаду, купил материалы и нанял сторожа. Строители напоили сторожа, украли материалы и исчезли. Сторож сбежал. В конце концов он нанял бригаду строителей в Европе, привез ее в Россию и платит рабочим такие деньги, за которые я готов в этой бригаде кирпичи подносить.
И вот мой вопрос: почему? Почему россияне, с одной стороны, умудряются страдать от недостатка денег, а с другой стороны невозможно найти ни за какие деньги ответственную няню, уборщицу, секретаршу, да и вообще трудно найти ответственного работника.
Я даже провел небольшой эксперимент. Молодому клиенту без денег и связей посоветовал с нуля заняться бизнесом, связанным с поставкой комплектующих деталей на производство. Абсолютно занятая ниша с огромной конкуренцией. Но я предложил ему сделать упор на обязательность. Посоветовал каждый заказ выполнять с ювелирной точностью и педантичной обязательностью. Просто зациклиться на этом. И вы знаете, эксперимент удался. Спустя год его доход достиг 200 тысяч рублей в месяц, и производители его просто из рук в руки передают. Звонят и шепотом с придыханием говорят: «Мне сказали, что только вы и если что, то только к вам…»
Поэтому мой совет: не важно, чем вы занимаетесь. Обратите внимание на то, насколько точно и педантично вы выполняете взятые на себя обязательства. На сегодняшний день – это самый дефицитный товар на территории России. Вас с ним с руками оторвут. И, вообще, немного перфекционизма в условиях кризиса никому не повредит. Работу не нужно любить. Ее нужно хорошо выполнять.
Как работать летом
Лето – это период, когда даже самые заядлые трудоголики перестают любить свою работу. Когда за окном плюс 30, а в кабинете – 40, мысли о работе медленно плавают в голове, наталкиваясь на мечты о пляже, море, отпуске или хотя бы душе. И как заставить себя работать летом?
Во-первых, критически относитесь к своим возможностям. Помните, что в условиях высокой температуры и влажности психические и физические процессы протекают намного медленнее, чем в обычных условиях. Соответственно, все привычные виды физического и интеллектуального труда будут занимать намного больше времени, чем обычно. И потребуется намного больше моментов отдыха.
Во-вторых, в условиях высокой температуры существенно повышается агрессивность и раздражительность человека. Поэтому нужно максимально избегать ситуаций, которые требуют жесткой конкуренции или столкновения мнений. Любое совещание при 40 градусах по Цельсию легко может перерасти в рукопашную.
В-третьих, в условиях высокой температуры существенно ухудшается глубина мышления. Вы, хотя и медленно, но без труда будете заниматься привычной деятельностью, а любая новая деятельность будет даваться с трудом.